Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/ishaberi/public_html/wp-content/plugins/adamp/pages/single.php on line 12

Milli İstihbarat Teşkilatına Nasıl Başvurulur ?

Özellikle Yurtiçi ve yurtdışı başarılı operasyonu operasyonlarıyla dikkat çeken Milli İstihbarat Teşkilatı Türkiye'nin göz bebeği haline gelmiştir . Peki bu nadide koruma nasıl girilir ve Türkiye Cumhuriyeti adına Milli İstihbarat Teşkilatı personel alımı nasıl yapar genel şartları nelerdir ?

MİT PERSONEL NASIL OLUNUR GENEL ŞARTLARI NELERDİR

MİT'in yayınladığı başvuru şartı metni ; MİT Personeli ; ülkemizin millî güvenliğine içten ve dıştan yöneltilebilecek tehditlerin önlenmesi, terörizmle mücadele edilmesi, yabancı unsurlarca yürütülen istihbarat faaliyetlerine karşı koyulması, dış politika hedefleri doğrultusunda uluslararası alanda yaşanan siyasi, ekonomik, sosyal, askerî ve teknolojik gelişmelerin takip edilmesi amacıyla istihbarat faaliyeti yürüten çalışanlarımızdır. İstihbarat uzmanı olabilmek için genel şartlar ; Sınav sonuçları 2017 yılı ve sonrasına ait olmak üzere İngilizce, Fransızca, Almanca dillerinin birinden 70 veya üzeri YDS puanı almış olmak ya da İngilizce için 70 veya üzeri YDS puanına karşılık gelen TOEFL IBT sınav sonucuna sahip olmak (TOEFL IBT'nin YDS puan eşdeğerliği www.osym.gov.tr üzerinden öğrenilebilir) Sınav sonuçları 2017 yılı ve sonrasına ait olmak üzere İngilizce, Fransızca, Almanca dışında kalan ve YDS kapsamında bulunan dillerin birinden 60 veya üzeri YDS puanı almış olmak. Yukarıda belirtilen şartları sağlamayanların başvuruları değerlendirmeye alınmamaktadır. Diğer taraftan,
  1. Analitik zekaya sahip olma ve yaratıcı düşünebilme,
  2. Yönetme-yönlendirme,
  3. Yüksek sorumluluk bilinci,
  4. Güçlü yazılı-sözlü iletişim becerisi,
  5. Stres altında çalışabilme,
  6. Detaylara önem verme,
  7. Pratik ve hızlı düşünebilme,
  8. Uzun ve yoğun çalışma saatlerine uyum sağlayabilme,
  9. Ketumiyet
gibi kişisel özellikler istihbarat uzmanlarında aradığımız diğer önemli nitelikler arasında yer almaktadır. Önemli Not: Başvurunuz Teşkilatımızın personel ihtiyaçları doğrultusunda değerlendirmeye alınmaktadır. Özgeçmiş formunu doldurmanız, başvurunuzun kabul edildiği ve tarafınızla mutlaka iletişime geçileceği anlamına gelmemektedir. Başvuru sahipleriyle SMS, e-posta, sabit telefon veya cep telefonu aracılığıyla irtibat kurulmaktadır. Mit Personeli Olabilmek için Başvuru Sayfası ; Başvuru Ekranı